La gestione della sicurezza sul lavoro richiede un approccio olistico e responsabile da parte delle aziende. La nomina di un Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione interno rappresenta un importante passo verso la creazione di un ambiente di lavoro sicuro e salutare. Il RSPP interno assume un ruolo strategico nell'identificare i rischi, pianificare interventi preventivi, monitorare l'efficacia delle misure adottate e promuovere una cultura della sicurezza. Attraverso una formazione e consulenza mirate, il RSPP interno è in grado di contribuire attivamente al miglioramento continuo delle condizioni di lavoro e al benessere dei dipendenti. Quali sono le responsabilità di un datore di lavoro in merito alla prevenzione del mobbing e delle molestie sul lavoro?
